我们的优势:
1、办公面积2000平,员工近300多人。目前有10 项目,比如抖音团购、腾讯广告、房产商超等,接下来继续拓展新项目!!!
2、下午茶,生日会,团建,旅游活动应有尽有,缴纳五险!!!
3、办公室办公不需要外出、公司提供客户资源
岗位内容:
1. 战略伙伴:与业务部门紧密合作,了解业务战略和目标,提供人力资源方面的专业建议和支持。
2. 人才管理:协助招聘、选拔和培养优秀人才,评估员工绩效,制定激励措施,提高员工工作积极性和绩效。
3. 组织发展:优化组织结构和流程,提高团队协作效率,推动组织变革和创新。
4. 人力资源政策执行:确保公司的人力资源政策和制度在业务部门得到有效执行。
5. 数据分析:收集和分析人力资源相关数据,为业务决策提供依据。
6. 沟通协调:与其他部门保持良好沟通,协调各方资源,确保人力资源工作的顺利开展。
任职要求:
1. 大专及以上学历,2年以上hrbp工作经验,年龄28~38岁
2. 具有较强的市场敏感性,了解并熟悉不同渠道的效果和特点;
3. 全面掌握招聘流程和方法,视野广阔,思维敏捷;
4. 具备优秀的人际交往与沟通能力,能够在快节奏环境下处理多项任务。
上班时间: 8:30—18:00 午休:一小时四十分钟 单双休
节假日正常休息,10-14天带薪年假
公司福利
我们坚信福利就是员工的战斗力!
1、7-12天的春节假期;
2、奖项丰富:业务精英奖、优秀员工奖、人才推荐奖等等;
3、福利多多:生日礼品、下午茶、司龄礼品、福利多多;
4、丰富多彩的员工活动:定期旅游或拓展、优秀员工表彰等;
5、公司额外提供员工商业保险保障计划。
6、老带新机制!!!