任职资格 1、热爱教育培训、咨询行业，品格优秀，深度认同新华企文化； 2、年龄：26-40岁；受教育程度：高中以上、硕士、MBA优先； 3、有2年以上企业中高层管理经验，有有效解决问题和影响客户的能力，具备良好的销售和演讲能力； 4、有培训教育行业一年以上或50场以上演讲经验或有服装企业三年以上中高层管理经验者优先； 5、文字功底好，有较好的沟通能力，团队协作能力强； 6、身体健康，形象好，普通话标准。 正式员工待遇： 1、员工入职考核期满，公司购买社会保险； 2、女员工依据劳动法，享受带薪婚假、产假，男女员工均享受结婚贺喜金和生育慰问金； 3、员工在外参加自学考试期间，凭据相关学校或学院证明，按正常出勤计发底薪工资； 4、结合公司发展及员工成长需要，公司每年安排员工外出学习，以加强职业技能和行业理论水平的提升； 5、达成公司阶段性和全年业绩目标，组织团队员工进行国内或国外旅游； 6、所有员工享受住房和伙食补贴； 7、公司为员工免费安排每年一次健康体检 8、高于本行业薪酬待遇，年度考核达标者奖励汽车。 联系方式