职位描述
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岗位职责
1、针对公司销售人员制定培训计划并负责实地带队演练、追踪、评估后期培训效果。
2、收集市场信息、积极反馈产品动态情况及客户反馈,提出有效整改建议。
任职资格
1、本科以上学历,5年以上终端渠道经营管理工作经验。
2、有较强的市场感知能力,能敏锐的把握市场动态、市场方向。
3、有较强的营销分析、制定营销方案及政策的能力,具备较强的表达、组织、沟通及协调能力。
4、适应长期出差,愿意服从公司统一安排工作时间。
需要出差 异地派遣工作