浙江工商大学杭州商学院是1999年经浙江省人民政府批准设立，2004年经教育部重新确认的全日制本科独立学院。学院连续多年入选武书连“中国高水平独立学院”，国际化总体水平位列省内独立学院前茅，是一所“商科优势明显、应用能力突出、就业竞争力强”的应用型本科高校。学院位于“国际花园城市”--杭州桐庐。学院环境优美，坐落在风景如画的富春江畔，占地800余亩，是宜学、宜业、宜居绝佳之地。
学院设有9个二级学院和1个体艺工作部，在校生10000余人，学科涵盖经济学、管理学、文学、法学、工学、艺术学和理学7大门类，共33个本科专业（方向），是一所“以商见长”的应用型、创新型大学。
学院坚持立德树人根本任务，秉承“诚、毅、勤、朴”校训，确立“专业成才、精神成人”的人才培养理念，推进内涵发展，增强办学特色，努力构建“新商科”应用型人才培养体系，着力培养具有扎实理论基础、较强实践能力和创新精神的高素质应用型“新商科”人才。
“人生扬帆富春江，英才汇聚杭商院”。学院以厚植之志和精诚之心，诚邀诸位精英加盟杭州商学院，共谋发展！因学院工作需要，面向社会公开招聘工作人员，现将有关事项公告如下：
一、需求计划
本次招聘5个岗位共8人。其中辅导员岗位因工作期间入住学生公寓和管理服务便利需要，根据性别按一定比例分别招聘。
岗位名称、招聘人数及具体要求见招聘计划表（附件1）。
二、招聘对象
凡符合岗位条件者均可应聘。普通高校应届毕业生及留学人员取得学历学位证书（含境外学历学位认证书）的时限为2023年7月底前。政治面貌要求的时限为2023年8月18日前。
三、招聘条件
1. 遵纪守法，品行端正，有良好的思想道德素质；
2. 具备岗位所需的学历（学位）、专业、技能条件；
3. 具备适应岗位要求的身心条件；
4. 与岗位之间不存在按规定应当规避的情形；
5. 愿意承担杭州商学院桐庐校区的工作；
6. 海外就读者原则上需满足海外学制一年半以上；
7. 具备岗位所要求的其他条件。
四、引进政策
应聘者以人事代理方式引进。杭州商学院与聘用人员签订劳动合同，合同期限一般为五年，包含试用期6个月，试用期内如发现不适合应聘岗位，将解除劳动合同。聘用人员在合同期间工资和各类津贴参照事业编制同等人员标准发放，学院负责办理基本养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和住房公积金。
五、招聘程序
1. 受理应聘人员报名
应聘者请根据需求岗位将对应的应聘申请表（附件2或附件3）、应聘人员信息汇总表（附件4）、个人简历（一页纸）、学历学位证书（若应聘人员为国外留学人员，须提供经教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》复印件）、党员身份证明（视岗位需要）、研究生或本科毕业院校开具的担任主要学生干部证明（视岗位需要）等材料以电子邮件附件（盖章文件可用拍照或扫描的形式）发送至招聘计划中相关岗位联系人的邮箱，邮件主题请注明“应聘部门+应聘岗位+专业+学历+姓名+今日招聘网jrzp.com”。每位应聘人员限报其中一个岗位。【快捷投递：点击下方“立即投递/投递简历”，即刻进行职位报名】
报名截止时间为2023年8月18日。
2. 资格初审
学院对应聘人员进行初审，初审主要结合应聘人员的专业专长、学业、实践经验以及所获荣誉等因素进行。
初审通过者接面试通知后需携带本人身份证、学历和学位证书（或就业推荐表，留学人员应提供教育部留学服务中心学历学位认证书）、党员身份证明（视岗位需要）、研究生或本科毕业院校开具的担任主要学生干部证明（视岗位需要）等材料原件及复印件1份到校进行现场确认并参加笔试、心理测试和面试。证件（证明）不全或所提供的证件（证明）与应聘条件不相符的，不得参加笔试、心理测试和面试。
3.考试
考试采用笔试、面试相结合的方式。考试由浙江工商大学杭州商学院组织。笔试后，根据笔试成绩从高到低，按1:3的比例确定入围面试人员名单（心理测试结果不合格者不能进入面试环节）。笔试、面试满分均为100分，总成绩=笔试成绩×40%＋面试成绩×60%。根据总成绩从高分到低分（若总成绩相等，面试成绩高者优先）确定拟聘人选。面试合格分数线为60分，低于该成绩者不能进入下一环节。
4. 公示
拟聘人选经审定后，将在网上公示7个工作日，公示期内无异议的，在公示结束后，按照相关规定，由学院人力资源处通知办理政审和体检手续。体检标准参照《公务员录用体检通用标准》。经政审和体检合格后，办理入职手续，签订劳动合同。
六、联系方式
咨询电话：0571-69936053（人力资源处韦老师）、0571-69936033（学生处章老师：辅导员岗咨询）
学校地址：杭州市桐庐县环城南路66号
邮政编码：311508
学院网站：http://www.zjhzcc.edu.cn/
附件1-浙江工商大学杭州商学院2023年7月招聘计划表（附后）
浙江工商大学杭州商学院
人力资源处
2023年07月11日
浙江工商大学杭州商学院2023年7月管理人员招聘计划表
教学部门
需求岗位
人数
学历学位
学科、专业、方向
岗位描述
聘用条件
联系方式
学生处
辅导员岗
2
硕士研究生
具有思政、心理、教育学、中文、经管、法学等专业背景优先考虑
1、帮助学生树立正确的世界观、人生观、价值观；
2、认真做好学生日常思想政治教育及服务育人工作，加强班级建设和管理，处理学生日常事务；
3、了解和掌握学生思想政治状况，针对热点、焦点问题及时解决，参与处理有关突发事件；
4、积极开展就业指导和服务工作，帮助学生树立正确的就业观念；
5、能够处理男生公寓相关事项。
1.中共党员，具有良好的思想政治素质；
2.能够遵照学校安排入住男生公寓并完成值班工作，性别为男性；
3.30周岁及以下，硕士研究生，学业成绩优良，2023届硕士应届生优先考虑；
4.要求可快速到岗；
5.本科或研究生期间担任过主要学生干部，具有较强的社会工作能力、组织协调能力、语言和文字表达能力；
6.热爱辅导员工作，具有胜任本岗位职责的基本素质，责任心强，有奉献精神；
7.身体健康，性格开朗，适应能力强；
8.具有思政、心理、教育学、中文、经管、法学等专业背景优先考虑。
0571-69936033（章老师）
hzsxyzp@163.com
学生处
辅导员岗
2
硕士研究生
具有思政、心理、教育学、中文、经管、法学等专业背景优先考虑
1、帮助学生树立正确的世界观、人生观、价值观；
2、认真做好学生日常思想政治教育及服务育人工作，加强班级建设和管理，处理学生日常事务；
3、了解和掌握学生思想政治状况，针对热点、焦点问题及时解决，参与处理有关突发事件；
4、积极开展就业指导和服务工作，帮助学生树立正确的就业观念；
5、能够处理女生公寓相关事项。
1.中共党员，具有良好的思想政治素质；
2.能够遵照学校安排入住女生公寓并完成值班工作，性别为女性；
3.30周岁及以下，硕士研究生，学业成绩优良，2023届硕士应届生优先考虑；
4.要求可快速到岗；
5.本科或研究生期间担任过主要学生干部，具有较强的社会工作能力、组织协调能力、语言和文字表达能力；
6.热爱辅导员工作，具有胜任本岗位职责的基本素质，责任心强，有奉献精神；
7.身体健康，性格开朗，适应能力强；
8.具有思政、心理、教育学、中文、经管、法学等专业背景优先考虑。
0571-69936033（章老师）
hzsxyzp@163.com
办公室（发展规划处）
综合管理岗
1
硕士研究生
不限
1.负责办公室综合事务管理；
2.负责办公室信息化建设；
3.负责学院综合材料起草、报送等工作；
4.协同负责学院重大活动组织协调工作；
5.完成领导交办的其他任务。
1.具有良好的思想政治素质；
2.30周岁及以下，硕士研究生，学业成绩优良；
3.具有较强的组织、协调、文字、沟通能力；
4.热爱教育事业，具有胜任本岗位职责的基本素质，责任心强；
5.身体健康，性格开朗，适应能力强；
6.要求可快速到岗。
0571-69936053（韦老师）
zhaopin@zjhzcc.edu.cn
科研处
学科建设管理岗
1
硕士研究生
不限
1.负责学院教师科研项目立项管理、过程管理及结项管理；2.负责学院科研机构的申报、立项及评估结项管理；3.负责统筹安排学院各类科研讲座；4.负责拟增硕士点、专业学位点的遴选、申报等工作；
5.负责制定联合培养研究生培养计划及联合培养研究生的教育管理工作；
6.组织学科带头人、学术骨干等的选拔及管理工作以及联合培养研究生指导教师的管理工作；
7.指导和协调各学院的学科建设工作，并跟进学科的发展动态，为院（部）学科建设提供服务和指导；
8.完成部门交办的其他工作。
1.具有良好的思想政治素质；
2.30周岁及以下，硕士研究生，学业成绩优良；
3.具有较强的组织、协调、沟通能力；
4.热爱教育事业，具有胜任本岗位职责的基本素质，责任心强；
5.身体健康，性格开朗，适应能力强；
6.经管类专业优先；
7.要求可快速到岗。
0571-69936053（韦老师）
zhaopin@zjhzcc.edu.cn
会计学院
教学秘书岗
1
硕士研究生
不限
1.负责学院学生教学及相关工作，包括学业警告、课程重学、补修、免修、提前修读、学分替换及等级考试报名（大学英语、计算机）；
2.负责学院学生转专业、双专业、辅修专业申报及后续相关工作；
3.负责学院学生档案、毕业实习实践、毕业成绩审核及后续相关工作；
4.负责教师及学生科研活动及相关工作（竞赛）；
5.信息宣传（医务）联络员（网站管理、文化建设等）；
6.负责学院专业实验室及资产管理等相关工作；
7.完成领导交代的其他事项。
1.具有良好的思想政治素质；
2.30周岁及以下，硕士研究生，学业成绩优良；
3.具有较强的组织、协调、沟通能力；
4.热爱教育事业，具有胜任本岗位职责的基本素质，责任心强；
5.身体健康，性格开朗，适应能力强；
6.经管类专业优先；
7.要求可快速到岗。
0571-69936053（韦老师）
zhaopin@zjhzcc.edu.cn
继续教育学院
综合事务管理岗
1
硕士研究生
不限
1.负责部门综合办公室办文、办事、办会等日常工作；
2.负责部门文件经办、计划总结、新闻报道、对外宣传等文字工作；
3.负责管理指导部门学历教育和非学历教育事务；
4.负责传达上级文件精神，上报部门材料信息，与平行部门和兄弟院校的信息传递和沟通协调；
5.负责部门人事管理和考核相关工作，负责合作机构派驻人员管理工作；
6.负责部门公共资产管理、办公资源调配、办公用品配置工作；
7.负责部门各类事务联络协调工作；
8.负责部门各类文书收集、立卷、归档、管理工作；
9.负责来信来访处理接待，协助做好综合协调工作；
10.完成部门领导交办的其他工作。
1.思想政治素质高，遵纪守法，爱岗敬业，身体健康，性格开朗，适应能力强；
2.30周岁及以下，硕士研究生，学业成绩优良；
3.具有较强的组织协调能力、沟通联络能力、文字写作能力；
4.热爱继续教育事业，具有胜任本岗位职责的基本素质，责任心强，有奉献精神；
5.可快速到岗工作。
0571-69936053（韦老师）
zhaopin@zjhzcc.edu.cn
附件下载
附件2-应聘申请表（除辅导员岗外填写）.doc
附件3-应聘申请表（辅导员岗填写）.doc
附件4-应聘人员信息汇总表.xls
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